2022年春节过后，随着企业复工复产，全国迎来了第一波招聘热潮。各个单位就将大把岗位抛向市场。这么多的工作，哪些是工资高、前景好的?2月14日，智联招聘发布《2022年春招市场行情周报》，报告显示，节后首周平均招聘薪酬10088元/月。其中，广州、深圳、珠海三地平均招聘薪酬均破万元。

节后首周平均招聘薪酬10088元/月

节后第一周，企业招聘的平均薪酬为10088元/月，较去年同期(8993元/月)有明显上涨。北京以13531元/月的薪酬排行全国第一，上海排第二名，平均招聘薪酬为13088元/月，第三名是深圳，薪酬水平为12685元/月。

在广东，除了深圳外，还有2个城市平均招聘薪酬过万。其中广州平均招聘薪酬10571元/月、珠海平均招聘薪酬10450元/月，总体来看，珠三角地区城市薪酬水平普遍偏高。

金融、IT互联网依然是高薪行业

分行业来看，春节后首周基金/证券/期货/投资行业的平均招聘薪酬高达13497元/月，仍位居行业之首，网络游戏行业排名第二，IT服务(系统/数据/维护)和计算机软件行业分列第三和第四，薪酬水平为11826元/月和11821元/月。月薪过万行业数量较去年有明显增加，保险、银行、专业服务咨询、通信电信、航空航天等行业也跻身“万元俱乐部”。

值得注意的是，新能源汽车、半导体、生物医药新晋高薪职业榜单

高薪职业中，企业高层管理人员薪酬为23132元/月，处于榜首。人工智能领域人才缺口大，企业纷纷通过高薪抢人引才，春节后第一周平均招聘薪酬为21985元/月，也进入月薪过2万元的职业行列，较去年同期(18821元/月)有明显上升。高薪职业中技术类人才居多，如移动研发、数据工程师、通信及硬件研发、前端开发等，金融类人才的薪酬水平也较为可观，如投融资、基金证券、银行和金融服务等职业薪酬水平也较高。

此外，今年国内新能源汽车市场火热，产品需求保持高增长，带动汽车制造相关职业人才需求爆发，薪酬水平较去年同期上涨31.3%，新进入高薪职业队列。电子/电器/半导体、测试工程师和生物/医药职业薪酬也有明显增长，排名有所上升。

健身、餐饮、零售、美容等人才需求明显上涨

春节过后，什么岗位需求量最大?周报显示，春节后第一周招聘需求前20的职位中，销售、客服、人事、财务和行政等基础型岗位人才需求相对稳定，招聘需求占比较大。其中，财务、行政和人事的竞争指数较高，平均每个岗位收到16-30份简历，销售和客服的就业竞争相对缓和，销售管理的薪酬相对较高，达到14820元/月。

健身、餐饮、零售和美容等职业的招聘需求同比增幅相对较大。其中，运动健身的职位数较去年增长68.6%，餐饮服务增加51.2%，零售百货上升37.8%，健康美容增加23.7%。疫情防控精准化对消费影响逐渐减弱，加之春节前后全国各地出台多项促消费举措，服务类和接触类等线下消费复苏，带动上述职业人才需求上涨。

此外，配送理货岗位增幅达145%，视频主播、直播带货岗位需求旺盛，带动演艺人员/经纪人职位数增长63.2%，汽车制造、技工、计算机技术类人才需求也均上涨。

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